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規(guī)范選人用人 強(qiáng)化監(jiān)督評(píng)議

瀏覽次數(shù)：0次   信息發(fā)布：網(wǎng)站管理員  發(fā)布時(shí)間：2026-03-13 18:04:29

為深入貫徹新時(shí)代黨的組織路線(xiàn)，嚴(yán)格落實(shí)干部選拔任用工作監(jiān)督制度，持續(xù)提升選人用人工作質(zhì)量，根據(jù)青海國(guó)投黨委《關(guān)于做好2025年度干部選拔任用工作“一報(bào)告兩評(píng)議”的通知》要求，2026年3月13日，青海省環(huán)科院黨支部召開(kāi)2025年度干部選拔任用工作“一報(bào)告兩評(píng)議”專(zhuān)題會(huì)議，會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書(shū)記在《求是》雜志發(fā)表的《讓愿擔(dān)當(dāng)、敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)蔚然成風(fēng)》重要文章精神，聽(tīng)取了公司黨支部關(guān)于2025年度選人用人工作專(zhuān)題報(bào)告，并收取匯總了提前發(fā)放的民主評(píng)議表。會(huì)議由公司黨支部書(shū)記巢世軍主持，青海省生態(tài)環(huán)保產(chǎn)業(yè)有限公司黨總支組織委員（總經(jīng)理）李建瑩、綜合管理部副部長(zhǎng)李秀麗列席指導(dǎo)，公司全體干部職工參加會(huì)議。

會(huì)議指出，2025年，公司黨支部始終堅(jiān)持黨管干部原則，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用各項(xiàng)政策規(guī)定，緊扣單位改革發(fā)展與生態(tài)環(huán)保工作實(shí)際，規(guī)范履行競(jìng)聘演講、民主測(cè)評(píng)、組織考察、集體研究、政治把關(guān)、資格審查等程序，干部選拔任用工作整體規(guī)范有序，選人用人風(fēng)氣持續(xù)向好，為公司各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序推進(jìn)提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保障。同時(shí)，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，客觀正視存在的薄弱環(huán)節(jié)，持續(xù)抓好整改提升。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，開(kāi)展干部選拔任用工作“一報(bào)告兩評(píng)議”，是強(qiáng)化干部選拔任用監(jiān)督、縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨的重要舉措。黨支部必須始終把政治標(biāo)準(zhǔn)擺在干部選拔任用首位，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢，嚴(yán)格依規(guī)依制辦事，不斷提升選人用人工作的科學(xué)性、精準(zhǔn)性和公信力。要充分發(fā)揮民主評(píng)議監(jiān)督作用，真實(shí)匯集干部職工意見(jiàn)建議，以評(píng)議促規(guī)范、以監(jiān)督促提升，持續(xù)營(yíng)造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。

李建瑩指出，2026年是公司改革發(fā)展的關(guān)鍵之年，青海省環(huán)科院黨支部要以“實(shí)”字當(dāng)頭，樹(shù)立重?fù)?dān)當(dāng)、重實(shí)干、重作為的選人用人導(dǎo)向，持續(xù)加強(qiáng)干部日常教育、管理和監(jiān)督。提出公司全體職工如發(fā)現(xiàn)選人用人有關(guān)問(wèn)題可及時(shí)向省生態(tài)環(huán)保產(chǎn)業(yè)有限公司黨總支反饋，助力公司上下著力鍛造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)纳鷳B(tài)環(huán)保干部隊(duì)伍。要求公司黨支部要層層壓實(shí)工作責(zé)任，切實(shí)履行主體責(zé)任，不斷提升干部選拔任用工作規(guī)范化水平，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織和人才保障。